Районы получат стимул за эффективность — больше денег при выполнении задач, меньше — при провале. Это часть новой модели управления на местах.
Району ежегодно оставят дополнительно 12 млрд сумов за счёт:
- штрафов и пеней по налогам;
- компенсаций за сельхозземли;
- аренды лесных участков;
- У хокима будет 4 заместителя с гибким распределением задач;
- В Сырдарьинском районе приоритет — туризм, логистика и услуги;
- Первый замхокима будет отвечать за развитие этих секторов;
- При успехе — увеличение финансирования на 10–15% в следующем году;
- При провале — без доппомощи и с кадровыми выводами.
Мирзиёев обозначил чёткие правила: «Кто работает — получает ресурсы. Кто нет — уходит».
Новая модель управления тестируется в Сырдарьинском районе и может быть расширена на другие регионы. Ставка — на финансовую самостоятельность и персональную ответственность команды хокима.
