Почему это важно
Статистика обращений показывает, с какими рисками чаще всего сталкиваются трудовые мигранты: задержки зарплат, изъятие документов и потеря работы за границей. Объёмы взысканий и расходов на возвращение отражают финансовую нагрузку на систему поддержки мигрантов и масштаб проблем, которые приходится решать через госинструменты. Для семей и самих мигрантов эти данные важны как ориентир, на какие виды помощи реально рассчитывают в кризисных ситуациях.
Что произошло
- За прошедший год Миграционное агентство рассмотрело более 20 тыс обращений от граждан Узбекистана.
- В числе самых частых тем были жалобы на невыплату зарплаты иностранными работодателями, помощь в возвращении документов, трудоустройство оставшихся без работы за рубежом и финансовая поддержка для возвращения на родину.
- Отдельно агентство отметило помощь гражданам, пострадавшим от несчастных случаев и тяжёлых заболеваний, включая эвакуацию санитарными рейсами.
Цифры и факты
- 3089 человек пожаловались на невыплату зарплаты иностранными работодателями в установленный срок.
- В пользу трудовых мигрантов было взыскано $1,9 млн.
- 406 граждан получили помощь в возвращении документов, удостоверяющих личность, включая заграничные паспорта и другие документы, которые забирали работодатели и посредники.
- 9249 соотечественников, оставшихся за границей без работы, получили содействие в трудоустройстве.
- 8743 человека получили консультации по правовым и другим вопросам, связанным с трудовой миграцией.
- 3,7 тыс граждан, оказавшихся за рубежом в тяжёлом финансовом положении, получили финансовую поддержку для возвращения в Узбекистан.
- На транспортные, медицинские и другие расходы из Фонда миграции было выделено 15,9 млрд сумов.
- Отдельная помощь в возвращении была оказана 66 гражданам, пострадавшим от несчастных случаев и тяжёлых заболеваний.
- Из этих 66 человек 45 были доставлены специальными санитарными рейсами.
Контекст
- Для мигрантов эти цифры означают, что на практике чаще всего помощь требуется в ситуациях с зарплатой, документами и потерей работы, и по этим направлениям у агентства есть отработанные механизмы.
- Работодателям и посредникам это сигнал о внимании к нарушениям вроде удержания документов и задержек выплат, которые становятся предметом обращений и последующего вмешательства.
- Для государства статистика показывает, что акцент смещается от консультаций к «полевой» поддержке — взысканиям, трудоустройству и эвакуациям, где критичны скорость и ресурсы.
