Почему это важно
Проект — часть пятилетнего соглашения между Узбекистаном и Италией в сфере трудовой миграции, направленного на легальное трудоустройство узбекских специалистов за рубежом. Он предусматривает не просто отправку работников, но и систему последующей оценки, адаптации и обучения, что может стать прецедентом для аналогичных программ в других секторах.
Ключевые факты и цифры
- После возвращения первой группы стороны вместе разработают учебную программу для подготовки всех 3 500 медработников среднего звена.
- В рамках пилота итальянские специалисты оценят квалификацию узбекских работников и определят потребности в адаптации и языковой подготовке.
- Программа подразумевает три месяца практики сразу после прибытия, без предварительного языкового обучения.
- В рамках соглашения между странами Италия выделит отдельную квоту для квалифицированных работников из Узбекистана — в том числе для медиков.
- Важные детали: зарплата и условия стажировки обсуждаются — известно, что медики получат возможности интеграции и контракт после успешной практики.
Контекст
Программа идёт в русле международных трендов: развитые страны нуждаются в квалифицированных медицинских кадрах, и многие ищут партнеров за рубежом. Успех проекта зависит от качества отбора, признания квалификаций, языковой и культурной адаптации.
Если проект будет удачным, Узбекистан может расширять трудовую миграцию и в других сферах, используя эту модель как пилот.
